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浏览: 发布日期:2019-11-08

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  个人定位与成功 主讲:何昕 什么是定位? 所有的定位都是基于顾客的心智模式,即你的产品在顾客心中的地位与印象。 什么是个人定位: 成功者人人都是靠发挥优势成功,发挥优势则离不开准确的定位。 林志玲 美丽 李宇春 个性 杨 澜 知性 个人定位的原则: 我有别人没有; 别人有,没有我特别; 我的优势别人无法模仿。 个人成功的秘诀 最大的发挥天赋优势 天赋优势? 相信自己 任何人都可以成功,只要找到自己的天赋优势,即使是像舟舟这样的人。 真正弱智的人是在自己不擅长的领域,用自己的短处做事,还幻想自己可以成功。 选择职业的黄金法则: 最佳的职业: 就是找到跟自己天赋优势最匹配的事。否则再好的天才也会被埋没,一生碌碌无为。 最佳的成功路径: 找到与自己天赋优势相匹配的事,然后一直做下去。 进行成功职业定位的法则: 找到天赋优势是成功定位的决定性因素 所谓天赋优势是:做一件事的持续的、近乎完美的表现,换句话说就是天生做一件事不费劲,比其他一万个人都做得好。 如何确认天赋优势 天赋优势来自于天赋才干: 干什么事你最在行 干什么事你最出彩 天赋才干是个人独有,贯穿一生,并且无法传授、培训和强求。 天赋才干的形成原理: 左右脑的机能分工 左脑 右脑 语言 外形、样式 数学定律 韵律、节奏 逻辑 音乐感 号码 空间感 顺序 概念、图画 歌词 想象、幻想 直线的分析 曲子 成功之道 获得成功光有天赋才干就可以了吗? 成功路线图 如果我们以个人的天赋为事业的起点,当我们再拥有了一个清晰明确的目标,事业就可以起步了。 举例: 哈佛大学目标对人生影响的跟踪调查 (25年) 27%没有目标 几乎都生活在社会最底层,他们的 生活都过得很不如意,常常失业, 靠社会救济,并且常常都在抱怨他 人,抱怨社会,抱怨世界。 60% 目标模糊 几乎都生活在社会的中下层面,他们 能安稳地生活与工作,但都没有什么 特别的成绩。 10% 有清晰但比较短期的目标 大都生活在社会的中上层, 他们的共同特点是:那些 短期目标不断被达成,生 活状态逐步上升,成为各 行各业的不可或缺的专业 人士。如医生、律师、工 程师、高级主管等等。 3% 有清晰且长期的目标 25年来几乎都不曾更改过自己的 人生目标,25年来他们都朝着同 一个方向不懈地努力,365bet官网25年后, 他们几乎都成了社会各界的顶尖 成功人士,他们中不乏白手创业 者,行业领袖,社会精英。 点 两点成线 三点成面 第三点是什么? 支 点 知识 技术 金钱 机遇 人脉 …… 职场人士的困惑: 为什么我总是拿最低的薪水 老板开薪水的核心标准: 给多少你才不走 价格 如何打造核心竞争力? 核心竞争力=天赋才干+专业知识+专业技能 天赋才干:个人所展现的自发而持久的并能产生效益的思维、感觉或行为模式。 专业知识:系统化的概念及原理。 专业技能:做一件事的步骤分解。 职场人士最大的误区: 1、没有优势意识:不关注自己的天赋才干,更别说珍惜和发挥。 2、看重优势,但不知道自己的天赋才干到底是什么。 3、知道自身的天赋才干,却并不用它。 注意:否认你的天赋才干,就等于否认你的为人之本。人生就如同一个浮萍,没有根基,随波逐流,任凭生活的摆布。 用不用,用的好不好你的天赋才干决定你在人生舞台上是一个平庸选手还是优秀选手,或者是伟大选手甚至成为象征性选手。 职场成功的终极秘籍 1、建立优势意识 2、找到优势→ 核心竞争力:你货真价实的优势,就是先识别你的核心才干,然后用知识和技能使之精益求精。 3、发挥优势,控制弱点。 人才测评系统工具 测量出个人的核心才干; 客观反映出个人当下的人格状态; 助个人客观寻找出适宜的工作与就业方向; 帮个人做出最适合的个人职业定位。 帮助企业找到与岗位最匹配的人才。 客观认识自己,真正做到《孙子兵法》上说的:“知己知彼,百战不殆”,有的放矢的去培养、发挥优势,简单高效地取得成功,享受人生。 系统设计的主导思路:祖国传统文化对人才能的分析,即天、地、人三才。 天才:价值观与道德水平 人才:聪明程度与做事能力 地才:脾气与性格 系统的核心技术: 易经 超越了西方心理学平面的、静态的测试,可动态反映人在压力中的状态,365bet官网使企业更全面了解个人的全方位素质。 人在压力下的五种反应状态 潜性区:本我状态 舒适区:自信状态 紧张区:自尊状态 压力区:自卑状态 超压区:挫折状态 实战案例: 某女 性格:完美力量型 才干:成就,竞争,完美,责任,追求 人格:乾卦 自强不息,开拓进取 潜性区:理智控制 舒适区:沉着冷静 紧张区:独断专行 压力区:据理力争 超压区:蓄势待发 某公司老总 性格:力量型 才干:理念,信仰,统率,责任,自信 人格:风水涣卦 涣散不聚,自傲高欲 潜性区:现实理智 舒适区:现实理智 紧张区:推诿逃避 压力区:自持独裁 超压区:自傲幻想 某电脑公司讲师 性格:活泼型 才干:沟通,理念,积极,前瞻,包容 人格:风火家人卦 热情包容,善于交际 能力决定位置 做人决定提升 德才兼备才是真实力 把握先机 简单制胜 谢 谢 支点就是所有可以为我所用的资源 →价值 →核心竞争力 * * 定位是争当第一 定位是简化信息 定位是头脑争夺战 “定位”被称为有史以来最具革命性的观念,实在当之无愧。 ——现代营销学之父:菲利普·科特勒 个人定位就是结合个人的各项资源,形成一个概念,让个人的信息进入预定客户的头脑里,从而形成个人的独特、鲜明地印象、形象或个人品牌。 → 很多 → 很少 → 唯一 喜欢的 适合的 擅长的 什么是真正的成功之路? *